Коротко
Вред работе (Employment Harm) — снижение производительности, прогулы, кражи на рабочем месте или прямая потеря работы, вызванные временем, стрессом или финансовым отчаянием из-за проблемной игры.
Как это работает. Проблема может проявляться постепенно — сначала как снижение концентрации из-за мыслей об игре или долгах, а затем как более серьёзные нарушения рабочей дисциплины.
Пример. Сотрудник может начать регулярно опаздывать или отвлекаться на ставки в рабочее время, что со временем замечает руководство.
Нюанс. Потеря работы из-за этого вида вреда часто дополнительно усугубляет и без того тяжёлую финансовую ситуацию человека, создавая замкнутый круг.
«Вред работе часто замечают позже, чем финансовые потери, — но именно прогулы или снижение концентрации на рабочем месте иногда становятся первым внешним сигналом для окружения о проблемной игре.»
— Ася Жюльен, Поведенческий аналитик, исследователь игровых паттернов и UX-триггеров